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2007/01/04 ~ 熊 ~ |
◎ 2007.1.4 Thu
腦海中比對著李登輝於大學任教時的容貌,以及當總統之後的改變。無可避免的,馬英九這些年也起了變化。
重點是自己,多年來相同的工作,每天都要面對多方「質詢」:”Why makefail? Please help to fix it ASAP.” “Why is there no regression?” “Why codesync failed?” “Why regression failed?” “Please help to check…”
這類 emails/phone calls 就像引爆器,直接燃爆胸中的怒火!不加思索有了以下反應:
「要發問之前,你有沒有仔細檢查 fail 的原因?不懂就先問你的 leader!不是凡事等著別人跟你講答案!不要什麼事都問我!也不要什麼事都要我做!我不是你們的僕人!我也有自己的 work plan 要完成!」
有時實在克制不了,立即潑婦罵街似地回電話或回email。不知鄰座的同事做何感想?我只知很討厭很討厭這樣的自己!!
為什麼會變成這副德性呢?李登輝/馬英九好歹是政要,位高權重,歡樂才由不得自己。我呢?有必要反應這麼激烈嗎?
不諱言的,被問這些問題的當下,強烈的不滿油然而生,彷彿被判刑一樣,否定了工作的努力與表現。有道是:「好事不出門,壞事傳千里」。沒事的時候,風平浪靜,有事的時候,大加伐韃。意思等同於:做得好是應該,做不好就有罪受。
誇張的是,很多時候不是我(們)的問題!還是把我們當成問題解決中心嗎?連對方自己的問題,也要過個水,先問我們問題出在哪兒嗎?又不是在做認證!
還有些時候,被要求一直做這做那,為的就是對方可以少做。難道這是 support 單位的宿命?!
大家工作都很辛苦,沒人否定這一點。我們要的是尊重!!要問問題,態度口氣請好一點!!不是你們懶得查的問題,認為丟過來就算解決了!
至於我個人,生活家庭讀書工作,林林總總的壓力,只會愈來愈重,舒壓的方式一定要有!好久沒打球了,舒暢淋漓、揮汗如雨的痛快感覺,一定有助於轉變我的「可憎面目」。
一定要好好照顧自己!
那個誰啊誰~~ 不要害我日子不好過啊~~ :(