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2007/01/04 ~ 熊 ~ |
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◎ 2007.1.4 Thu
腦海中比對著李登輝於大學任教時的容貌，以及當總統之後的改變。無可避免的，馬英九這些年也起了變化。
重點是自己，多年來相同的工作，每天都要面對多方「質詢」：”Why makefail? Please help to fix it ASAP.” “Why is there no regression?” “Why codesync failed?” “Why regression failed?” “Please help to check…”
這類 emails/phone calls 就像引爆器，直接燃爆胸中的怒火！不加思索有了以下反應：
「要發問之前，你有沒有仔細檢查 fail 的原因？不懂就先問你的 leader！不是凡事等著別人跟你講答案！不要什麼事都問我！也不要什麼事都要我做！我不是你們的僕人！我也有自己的 work plan 要完成！」
有時實在克制不了，立即潑婦罵街似地回電話或回email。不知鄰座的同事做何感想？我只知很討厭很討厭這樣的自己！！
為什麼會變成這副德性呢？李登輝／馬英九好歹是政要，位高權重，歡樂才由不得自己。我呢？有必要反應這麼激烈嗎？
不諱言的，被問這些問題的當下，強烈的不滿油然而生，彷彿被判刑一樣，否定了工作的努力與表現。有道是：「好事不出門，壞事傳千里」。沒事的時候，風平浪靜，有事的時候，大加伐韃。意思等同於：做得好是應該，做不好就有罪受。
誇張的是，很多時候不是我（們）的問題！還是把我們當成問題解決中心嗎？連對方自己的問題，也要過個水，先問我們問題出在哪兒嗎？又不是在做認證！
還有些時候，被要求一直做這做那，為的就是對方可以少做。難道這是 support 單位的宿命？！
大家工作都很辛苦，沒人否定這一點。我們要的是尊重！！要問問題，態度口氣請好一點！！不是你們懶得查的問題，認為丟過來就算解決了！
至於我個人，生活家庭讀書工作，林林總總的壓力，只會愈來愈重，舒壓的方式一定要有！好久沒打球了，舒暢淋漓、揮汗如雨的痛快感覺，一定有助於轉變我的「可憎面目」。
一定要好好照顧自己！
那個誰啊誰~~ 不要害我日子不好過啊~~ :(